О работе в одном из самых крупных и масштабных банков Российской Федерации, наверное, мечтают многие. Не против, принять в ряды своих работников молодых специалистов и само руководство финансовой структуры, для чего, собственно говоря, добавило на сайт специальный раздел «Вакансии».
Как устроиться на работу
Для того чтобы стать одним из сотрудников ВТБ банка, как минимум, нужно знать, где ознакомится со списком активных на данный момент вакансий. Вакантные места рекомендуют искать не на форумах, а на официальном сайте финансовой структуре в разделе «Вакансии», который, в свою очередь включает в себя вакансии по трем категориям.
- Для студентов и выпускников ВУЗов;
- Для экспертов (специалистов с небольшим опытом работы);
- Для руководителей и управляющих.
Основные требования
Безусловно, можно построить в данном финансовом учреждении карьеру, правда, каждый гражданин Российской Федерации, претендующий на конкретную должность, должен быть готов к собеседованию, в рамках которого потенциальный сотрудник обязан соответствовать основным требованиям и предоставить определенный перечень документов.
Именно поэтому, в качестве примера, будут обнародованы требования к кандидатам на всевозможные должности как базовые, так и руководящие.
- Требования к кандидатам по вакансии «Менеджер прямых продаж» (для студентов и выпускников):
- Образование – любое, но, как минимум, среднее специальное;
- Опыт – не является обязательным условием, но будет расценен, как преимущество;
- Дополнительные навыки и знание: высокий уровень стрессоустойчивости, навыки коммуникабельности, желание и умение работать с людьми;
- Навыки работы в программе MS Office – эксперт.
- Требования к кандидатам по вакансии «Главный специалист отдела продаж и обслуживания» (работа в банке ВТБ для экспертов):
- Образование – высшее, наличие диплома бакалавра или магистра будет плюсом;
- Опыт работы – обязателен, человек должен досконально знать процедуры по открытию вкладов, счетов и пластиковых карт (от 3 лет);
- Безупречное знание наизусть всего перечня услуг и банковских продуктов, дабы в любой момент ответить клиенту ВТБ на все интересующие его вопросы;
- Навыки работы с компьютером и базовыми программами;
- Знание основных инструкций Центрального Банка РФ.
- Требования к кандидатам по вакансии «Начальник отдела продаж и обслуживания» (работа в банке ВТБ для руководителей):
- Образование – высшее образование, причем, обязательно профильное: финансово-экономическое, а дополнительное техническое образование будет плюсом;
- Навыки и знания в отрасли ведения бухгалтерского учета, нормативной базы и инструкций Центрального Банка;
- Опыт работы на руководящей должности – не столь обязателен, но, опыт работы в сфере продаж банковских продуктов должен быть, как минимум, 3 года (также, гражданин должен иметь опыт в привлечении людей к зарплатному проекту);
- Каждый кандидат должен быть готов к возможным командировкам и постоянным разъездам по городу.
Льготы для сотрудников
- Пониженная процентная ставка при получении кредитов (для зарплатных клиентов);
- Возможность пройти курс повышения квалификации за счет работодателя по программе ВТБ ЮНИОР;
- Возможность пройти курс повышения квалификации за счет работодателя по программе ВТБ РОСТ.
